一、破坏监管秩序罪既遂如何判丨1、构成破坏监管秩序罪既遂的,一般判处三年以下有期徒刑。破坏监管秩序罪是指依法被关押的罪犯,有法定破坏监管秩序行为之一的,情节严重的行为。本罪所侵犯的客体,就是我国劳改机关的监押管理秩序。2、法律依据:《刑法》第三百一十五条 ……
构成破坏监管秩序罪既遂的,一般判处三年以下有期徒刑。破坏监管秩序罪是指依法被关押的罪犯,有法定破坏监管秩序行为之一的,情节严重的行为。本罪所侵犯的客体,就是我国劳改机关的监押管理秩序关于破坏监管秩序罪既遂如何判的问题,下面小编为您详细解答。
一、破坏监管秩序罪既遂如何判
1、构成破坏监管秩序罪既遂的,一般判处三年以下有期徒刑。破坏监管秩序罪是指依法被关押的罪犯,有法定破坏监管秩序行为之一的,情节严重的行为。本罪所侵犯的客体,就是我国劳改机关的监押管理秩序。
2、法律依据:《刑法》
第三百一十五条 依法被关押的罪犯,有下列破坏监管秩序行为之一,情节严重的,处三年以下有期徒刑:
(一)殴打监管人员的;
(二)组织其他被监管人破坏监管秩序的;
(三)聚众闹事,扰乱正常监管秩序的;
(四)殴打、体罚或者指使他人殴打、体罚其他被监管人的。
二、破坏监管秩序罪怎么认定
1、殴打监管人员的。是指用棍棒、拳脚等对刑罚执行场所的人民警察及其他管理人员实施暴力殴打、伤害的行为;
2、组织其他被监管人破坏监管秩序的。是指公开或者暗中授意、策动、指使其他被依法关押的罪犯违反监狱的纪律和管理秩序;
3、聚众闹事,扰乱正常监管秩序的。是指策动、纠集多名被监管人闹事,如拒绝劳动、围攻监管人员、绝食等,扰乱监狱的生产、生活等方面的正常秩序;
4、殴打、体罚或者指使他人殴打、体罚其他被监管人的。是指对其他被监管人进行殴打及身体上的折磨,或者指使被监管人对其他被监管人进行殴打及身体上的折磨。
综合上文的介绍,我们了解到破坏监管秩序罪的主要表现包括了四种情形,即殴打监管人员、组织其他被监管人破坏监管秩序、聚众闹事,扰乱正常监管秩序以及殴打、体罚或者指使他人殴打、体罚其他被监管人。若认定构成此罪的话,通常是对行为人处3年以下有期徒刑的处罚。希望以上内容能对你有所帮助,如果你还有其他问题可以点击下方按钮咨询,或者到中国辩护人咨询专业律师。