买断工龄违法吗丨“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件，结合企业的实际情况，经企业与员工双方协商，报有关部门批准，由企业一次性支付给员工一定数额的货币，从而解除企业……
自劳动者参加劳动之日起，开始计算工龄，劳动者工龄，与其工资，年休假及社会保险等福利待遇是有密切相关的。有的企业可能会买断劳动者的工龄，那么，这违法吗？今天，小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
买断工龄违法吗
“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件，结合企业的实际情况，经企业与员工双方协商，报有关部门批准，由企业一次性支付给员工一定数额的货币，从而解除企业和富余员工之间的劳动关系，把员工推向社会的一种形式。
在当时，企业与员工之间一般没有劳动合同，所有国有企业的正式员工都是“终身制”，我国的失业保险、医疗保险、养老保险等社会保障制度尚未建立，国有企业员工的医疗、养老保障完全依赖于企业，员工离开企业则不能享有医疗、养老、失业等社会保障，同时，一些国有企业在合资、改制过程中，又急需解决大量富余人员的安置问题。因为社会保障渠道单一，员工离开企业难以生存，企业不能无条件地把员工推向社会。但如果企业继续负担大量富余人员的医疗、养老问题，企业将被托垮。面对这些不能退休、不能继续留在企业、企业又不能妥善安置的富余人员，经国家有关部门同意，一些国有企业采取了“买断工龄”的形式，解除了富余员工与企业之间的劳动关系。
在当时的社会环境下，很多国有企业采取了“买断工龄”的办法安置富余员工也只是权宜之计。可见，“买断工龄”是建立在国有企业员工“终身制”，且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保障制度尚未建立的基础之上，企业支付给员工“买断工龄”的货币，应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的经济补偿金。
劳动者须明确的是“买断工龄” 是违法的。
《中华人民共和国劳动法》规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同”(16条)；“用人单位和劳动者必须依法参加社会制度，缴纳社会保险费”(72条)。可见，企业必须与员工签订劳动合同，并依法参加社会保险，缴纳保险费。如果企业与员工解除劳动关系，员工即使不能迅速重新就业，也能依法享受失业保险、养老保险、医疗保险等社会保障待遇，而不存在员工离开单位就没人管的问题，因此也就无须“买断工龄”。但现在仍有一些国有企业无视国家政策法规的明文禁止，在安置富余人员时还采用“买断工龄”的做法。针对这一现象，为了保障员工的合法权益，维护国家法制的统一，国家有关部门在制定劳动和社会保障政策时，严格禁止企业采取“买断工龄”形式将员工推向社会。
1999年劳动和社会保障部颁布的《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定：“任何单位都不能以‘买断工龄’等形式终止职工的社会保险关系。”1999年国家经贸委、财政部、中国人民银行《关于出售国有小型企业中若干问题意见的通知》也强调：“确保企业职工合法权益不受侵犯，出售方应在申请出售前征求职工对出售方案和职工安置方案的意见，任何部门和单位不得在企业出售中终止职工社会保险关系，不得借出售之机，违反国家有关规定对职工‘买断工龄’或为职工办理提前退休把职工推向社会。”
在《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《失业保险条例》等一系列劳动和社会保障法律、法规已经颁布和实施，我国已基本建立起一套较完善的社会保障制度之后，“买断工龄”一词就应该退出历史舞台，在现实生活中也不应该发生“买断工龄”这类事情了。
买断工龄”是建立在国有企业员工“终身制”，且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保障制度尚未建立的基础之上，企业支付给员工“买断工龄”的货币，应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的经济补偿金。如果你情况比较复杂，我们也提供律师在线咨询服务，欢迎您进行法律咨询。
相关推荐
-
贷款公司拖车是否构成犯罪
一、贷款公司拖车是否构成犯罪丨借款公司是无权拖走债务人车辆的，借款公司拖走债务人车辆，情节严重的会构成，会构成盗窃罪。《中华人民共和国刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、……
-
信用卡逾期多久才算刑事犯罪
一、信用卡逾期多久才算刑事犯罪丨１、信用卡逾期未还的行为本身无论经过多久一般都是不算刑事犯罪的。但如果持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，且经发卡银行两次催收后超过３个月仍不归还的，属于恶意透支，据此进行信用卡诈骗活动且数额较大的，构成信……
-
单位犯罪中不知情者的处理方法是怎么样的
单位犯罪中不知情者的处理方法是怎么样的丨根据我国刑法规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。显然，单位犯罪除了单位承担刑事责任，有关个人也可能成为责任主体。那么何为直接负责的主管人员和其他直接责任人员，刑法及司……
-
主要刑事责任人的认定
首要刑事职责人与首要职责人的联络与差异丨首要刑事职责人与首要职责人既有差异,又有联络。首要职责人即主犯、榜首主犯,是在一起犯罪中起首要效果、最首要效果的犯罪人;首要刑事职责人是承当最重惩罚的犯罪人。首要职责人的断定是首要刑事职责人断定的基础,在断定首要刑事……
-
构成倒卖武器装备罪怎么处罚
一、构成倒卖武器装备罪怎么处罚丨1、行为人的行为构成倒卖武器装备罪，处三年以上十年以下有期徒刑;出卖大量武器装备或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本罪属于行为犯，只要行为人有非法出卖军队武器装备的行为，无论是否造成盈利的后果，……
-
没有社保的退休员工犯罪的待遇问题有哪些不同
有社保的退休员工犯罪的待遇：退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的，服刑或劳动教养期间停发基本养老金，服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，并参加以后的基本养老金调整。退休人员在服刑或劳动教养期间死亡的，其个人帐……
