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重伤一级与重伤二级的区别

二级伤残赔偿标准1.一次性伤残补助金22个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×22个月=56122元.2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡.3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签……

重伤一级与重伤二级的区别我们都知道对他人造成身体上的伤害徐*先进行伤残级别的鉴定,要想对故意伤害他人的人定罪处罚,那么就必须要造成了他人轻伤及其以上的伤害程度,而在故意伤害轻伤当中一级与二级的处罚是相同的,那重伤一级与重伤二级的区别有哪些?接下来由中国辩护人的小编为大家整理了一些关于重伤一级与重伤二级的区别方面的知识,欢迎大家阅读!

二级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金22个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×22个月=56122元.

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡.

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系.十年计120个月×2551元×85%(一次性残疾退休金)+2551元×14个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月×2551元×50%(一次性护理人员工资)=448976元.一次性残疾退休金为448976元+一次性伤残补助金56122元=505098元.

一级伤残赔偿标准

1.一次性伤残补助金24个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×24个月=61224元.

2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的90%支付至死亡.

3.如伤残员工户籍不在工作地,需要一次性领取残疾退休金和护理费的,与社保机构签订合约,一次性计发十年,终结保险关系.十年计120个月×2551元×90%(一次性残疾退休金)+2551元×15个月(一次性工伤医疗补助金)+120个月×2551元×60%(一次性护理人员工资)=497445元.一次性残疾退休金为497445元+一次性伤残补助金61224元=558669元.

故意伤害罪轻伤与重伤的界定

根据刑法第95条的规定,重伤是指使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官机能或者其他对于人身健康有重大伤害的损害。其中,肢体残废是指由各种致伤因素致使肢体缺失或者肢体虽然完整但已丧失功能;毁人容貌是指毁损他人面容,致使容貌显著变形、丑陋或者功能障碍;丧失听觉是指损伤后,一耳语音听力减退在91分贝以上,或者两耳语音听力减退在60分贝以上。丧失视觉是指损伤后一眼盲,或者两眼视力低,其中一眼低视力为2级,或者眼损伤或颅脑损伤致使视力缺损(视野半径小于10度);丧失其他器官功能是指丧失听觉、视觉之外的其他器官的功能或者功能严重障碍。其他对于人身健康有重大伤害的损伤,是指除上述伤害之外的损伤,如严重的烧伤、烫伤等。

所谓轻伤,是指物理、化学及生物等各种外界原因作用于人体,造成组织、器官的一定程度的损害或者部分功能障碍,尚未构成重伤又不属于轻微伤害的损伤。评定伤害程度,必须坚持实事求是的原则,具体伤情,具体分析。损伤程度包括损伤当时原发性病变、与损伤有直接联系的并发症,以及损伤引起的后遗症。鉴定时,应依据人体损伤当时的伤情及其损伤的后果或者结局,全面分析,综合评定。既不能因临床治疗好转、愈后良好而减轻原损伤程度,也不能因治疗处理失误或者因损伤使原病情加重以及个体特异体质而加重原损伤程度。

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